Як працювала культура громади у 2025 році
25 лютого відбулася робоча нарада директорів і художніх керівників сільських будинків культури, завідуючих сільськими клубами та працівників Коропського будинку культури. Говорили про головне – підсумки роботи, виклики та плани на майбутнє.
Нараду відкрив начальник відділу культури і туризму Коропської селищної ради Сергій Семенов.
До обговорення долучився голова громади Володимир Куніцин. Він подякував працівникам культури за щоденну працю, а також розповів, чим сьогодні живе громада, які проєкти реалізує.
Підсумки 2025 року в цифрах
Сьогодні у громаді працюють 18 клубних закладів. За минулий рік вони провели 60 благодійних концертів і ярмарків. Під час заходів вдалося зібрати 687,9 тисяч гривень на підтримку наших захисників.
Окрім цього, протягом року сплетено 962 маскувальні сітки. Це реальна допомога Збройним Силам України.
Кадрові зміни
У кількох закладах культури відбулися кадрові зміни, бо частина колег пішли на заслужений відпочинок.
У Карильському будинку культури директором призначена Ніна Трусова замість Тетяни Халецької.
В Оболонському будинку культури директором стала Наталія Лупинос замість Валентини Чусь, а художнім керівником – Яна Щербань замість Володимира Братанича .
У Шабалинівському будинку народних традицій та дозвілля на заслужений відпочинок вийшли директор Наталія Коваль і художній керівник Валентина Брусило. Нині у закладі працює художній керівник Ангеліна Насіка.
Завідуючою Вільненським сільським клубом призначена Віта Ярмак.
Під час наради хвилиною мовчання вшанували пам’ять Людмили Шкурай, яка очолювала Вільненький сільський клуб, а у минулому році, на жаль, передчасно відійшла у засвіти.
Реорганізація
Окремо обговорили питання реорганізації клубних закладів – вони будуть приєднані до Коропського будинку культури як філії. Важливо, що працівники залишаться працювати на місцях.
Також говорили про:
- розвиток української мови та утвердження національної ідентичності;
- організацію заходів національно-патріотичного спрямування;
- моніторинг об’єктів, які потребують декомунізації;
- ведення документації та гурткову роботу;
- пошук і збереження елементів нематеріальної культурної спадщини;
- використання сучасних цифрових інструментів у роботі.
Попереду – нові завдання і нові проєкти. Та головне залишається незмінним: культура в громаді продовжує об’єднувати людей, підтримувати військових і зберігати нашу ідентичність.
